Kahdeksan haki maakuntaliiton hallinto- ja kehittämisjohtajan virkaa

22.11.2011


Kahdeksan henkilöä haki Etelä-Savon maakuntaliitossa Mikkelissä auki ollutta hallinto- ja kehittämisjohtajan virkaa. Hakuaika umpeutui tänään tiistaina 22. marraskuuta klo 15.

Hakijat ovat:  Balck Raimo, Kerava; Korhonen Kirsi, insinööri, merkonomi, Mikkeli; Kukkonen Juha,
valtiotieteiden maisteri, Savonlinna; Simoska Mervi, hallintotieteiden maisteri, Mikkeli; Tervonen Hannu, valtiotieteiden kandidaatti, Varkaus; Turkulainen Harri, hallintotieteiden maisteri, Kajaani ja Väätäinen Eija, filosofian maisteri, Järvenpää. Yksi hakijoista ei halua nimeään julkisuuteen.

Valinta pyritään tekemään maakuntahallituksessa 12. joulukuuta, ja virka pyritään täyttämään 1. tammikuuta 2012 alkaen. Nykyinen hallintojohtaja Riitta Paananen jää eläkkeelle vuoden vaihteessa. Tehtävänkuvaa maakuntahallitus on muotoillut hieman uudelleen.

Hallinto- ja kehittämisjohtaja johtaa liiton hallinto- ja kehittämisyksikköä sekä toimii maakuntajohtajan varahenkilönä. Hän vastaa liiton hallinnosta ja taloudesta, kansallisen ja EU:n kehittämisrahoituksen hallinnointitehtävistä sekä henkilöstön ja viraston oman toiminnan kehittämisestä. Lisäksi hän vastaa jäsenkuntien palvelutarpeisiin ja maakunnan kunta- ja palvelurakenteen uudistamiseen liittyvien asioiden valmistelusta. Hän osallistuu myös vastuualueensa edunvalvontatyöhön ja kansainvälisiin tehtäviin.

Kelpoisuusvaatimuksena virkaan
vaadittiin soveltuvaa ylempää korkeakoulututkintoa ja käytännön kokemusta vastuualueeseen liittyvistä tehtävistä. Kunnallishallinnon ja maakuntaliittojen tehtäväalueen tuntemus, aktiivinen kehittämisote ja vahva sitoutuminen Etelä-Savon maakuntaan ja sen kehittämiseen ovat valinnassa eduksi.

Hallinto- ja kehittämisjohtajan tehtäväkohtaiseksi palkaksi on määritelty 4 867 euroa/kk. Lisäksi hänelle voidaan maksaa KVTES:n mukaista henkilökohtaista lisää, joka perustuu työnsuoritukseen.

Lisätietoja antaa maakuntajohtaja Matti Viialainen, puhelin 044 770 0515.

Maakuntaliitto tiedottaa

Tiedotteet 2017

Tiedotteet 2016

Tiedotteet 2015

Tiedotteet 2014

Tiedotteet 2013

Tiedotteet 2012

Tiedotteet 2011

Tiedotteet 2010

Kahdeksan haki maakuntaliiton hallinto- ja kehittämisjohtajan virkaa

22.11.2011


Kahdeksan henkilöä haki Etelä-Savon maakuntaliitossa Mikkelissä auki ollutta hallinto- ja kehittämisjohtajan virkaa. Hakuaika umpeutui tänään tiistaina 22. marraskuuta klo 15.

Hakijat ovat:  Balck Raimo, Kerava; Korhonen Kirsi, insinööri, merkonomi, Mikkeli; Kukkonen Juha,
valtiotieteiden maisteri, Savonlinna; Simoska Mervi, hallintotieteiden maisteri, Mikkeli; Tervonen Hannu, valtiotieteiden kandidaatti, Varkaus; Turkulainen Harri, hallintotieteiden maisteri, Kajaani ja Väätäinen Eija, filosofian maisteri, Järvenpää. Yksi hakijoista ei halua nimeään julkisuuteen.

Valinta pyritään tekemään maakuntahallituksessa 12. joulukuuta, ja virka pyritään täyttämään 1. tammikuuta 2012 alkaen. Nykyinen hallintojohtaja Riitta Paananen jää eläkkeelle vuoden vaihteessa. Tehtävänkuvaa maakuntahallitus on muotoillut hieman uudelleen.

Hallinto- ja kehittämisjohtaja johtaa liiton hallinto- ja kehittämisyksikköä sekä toimii maakuntajohtajan varahenkilönä. Hän vastaa liiton hallinnosta ja taloudesta, kansallisen ja EU:n kehittämisrahoituksen hallinnointitehtävistä sekä henkilöstön ja viraston oman toiminnan kehittämisestä. Lisäksi hän vastaa jäsenkuntien palvelutarpeisiin ja maakunnan kunta- ja palvelurakenteen uudistamiseen liittyvien asioiden valmistelusta. Hän osallistuu myös vastuualueensa edunvalvontatyöhön ja kansainvälisiin tehtäviin.

Kelpoisuusvaatimuksena virkaan
vaadittiin soveltuvaa ylempää korkeakoulututkintoa ja käytännön kokemusta vastuualueeseen liittyvistä tehtävistä. Kunnallishallinnon ja maakuntaliittojen tehtäväalueen tuntemus, aktiivinen kehittämisote ja vahva sitoutuminen Etelä-Savon maakuntaan ja sen kehittämiseen ovat valinnassa eduksi.

Hallinto- ja kehittämisjohtajan tehtäväkohtaiseksi palkaksi on määritelty 4 867 euroa/kk. Lisäksi hänelle voidaan maksaa KVTES:n mukaista henkilökohtaista lisää, joka perustuu työnsuoritukseen.

Lisätietoja antaa maakuntajohtaja Matti Viialainen, puhelin 044 770 0515.

Maakuntaliitto tiedottaa

Tiedotteet 2017

Tiedotteet 2015

Tiedotteet 2014

Tiedotteet 2013

Tiedotteet 2012

Tiedotteet 2011

Tiedotteet 2010

Kahdeksan haki maakuntaliiton hallinto- ja kehittämisjohtajan virkaa

22.11.2011


Kahdeksan henkilöä haki Etelä-Savon maakuntaliitossa Mikkelissä auki ollutta hallinto- ja kehittämisjohtajan virkaa. Hakuaika umpeutui tänään tiistaina 22. marraskuuta klo 15.

Hakijat ovat:  Balck Raimo, Kerava; Korhonen Kirsi, insinööri, merkonomi, Mikkeli; Kukkonen Juha,
valtiotieteiden maisteri, Savonlinna; Simoska Mervi, hallintotieteiden maisteri, Mikkeli; Tervonen Hannu, valtiotieteiden kandidaatti, Varkaus; Turkulainen Harri, hallintotieteiden maisteri, Kajaani ja Väätäinen Eija, filosofian maisteri, Järvenpää. Yksi hakijoista ei halua nimeään julkisuuteen.

Valinta pyritään tekemään maakuntahallituksessa 12. joulukuuta, ja virka pyritään täyttämään 1. tammikuuta 2012 alkaen. Nykyinen hallintojohtaja Riitta Paananen jää eläkkeelle vuoden vaihteessa. Tehtävänkuvaa maakuntahallitus on muotoillut hieman uudelleen.

Hallinto- ja kehittämisjohtaja johtaa liiton hallinto- ja kehittämisyksikköä sekä toimii maakuntajohtajan varahenkilönä. Hän vastaa liiton hallinnosta ja taloudesta, kansallisen ja EU:n kehittämisrahoituksen hallinnointitehtävistä sekä henkilöstön ja viraston oman toiminnan kehittämisestä. Lisäksi hän vastaa jäsenkuntien palvelutarpeisiin ja maakunnan kunta- ja palvelurakenteen uudistamiseen liittyvien asioiden valmistelusta. Hän osallistuu myös vastuualueensa edunvalvontatyöhön ja kansainvälisiin tehtäviin.

Kelpoisuusvaatimuksena virkaan
vaadittiin soveltuvaa ylempää korkeakoulututkintoa ja käytännön kokemusta vastuualueeseen liittyvistä tehtävistä. Kunnallishallinnon ja maakuntaliittojen tehtäväalueen tuntemus, aktiivinen kehittämisote ja vahva sitoutuminen Etelä-Savon maakuntaan ja sen kehittämiseen ovat valinnassa eduksi.

Hallinto- ja kehittämisjohtajan tehtäväkohtaiseksi palkaksi on määritelty 4 867 euroa/kk. Lisäksi hänelle voidaan maksaa KVTES:n mukaista henkilökohtaista lisää, joka perustuu työnsuoritukseen.

Lisätietoja antaa maakuntajohtaja Matti Viialainen, puhelin 044 770 0515.

Maakuntaliitto tiedottaa

Tiedotteet 2017

Tiedotteet 2016

Tiedotteet 2015

Tiedotteet 2014

Tiedotteet 2013

Tiedotteet 2012

Tiedotteet 2011

Tiedotteet 2010

Kahdeksan haki maakuntaliiton hallinto- ja kehittämisjohtajan virkaa

22.11.2011


Kahdeksan henkilöä haki Etelä-Savon maakuntaliitossa Mikkelissä auki ollutta hallinto- ja kehittämisjohtajan virkaa. Hakuaika umpeutui tänään tiistaina 22. marraskuuta klo 15.

Hakijat ovat:  Balck Raimo, Kerava; Korhonen Kirsi, insinööri, merkonomi, Mikkeli; Kukkonen Juha,
valtiotieteiden maisteri, Savonlinna; Simoska Mervi, hallintotieteiden maisteri, Mikkeli; Tervonen Hannu, valtiotieteiden kandidaatti, Varkaus; Turkulainen Harri, hallintotieteiden maisteri, Kajaani ja Väätäinen Eija, filosofian maisteri, Järvenpää. Yksi hakijoista ei halua nimeään julkisuuteen.

Valinta pyritään tekemään maakuntahallituksessa 12. joulukuuta, ja virka pyritään täyttämään 1. tammikuuta 2012 alkaen. Nykyinen hallintojohtaja Riitta Paananen jää eläkkeelle vuoden vaihteessa. Tehtävänkuvaa maakuntahallitus on muotoillut hieman uudelleen.

Hallinto- ja kehittämisjohtaja johtaa liiton hallinto- ja kehittämisyksikköä sekä toimii maakuntajohtajan varahenkilönä. Hän vastaa liiton hallinnosta ja taloudesta, kansallisen ja EU:n kehittämisrahoituksen hallinnointitehtävistä sekä henkilöstön ja viraston oman toiminnan kehittämisestä. Lisäksi hän vastaa jäsenkuntien palvelutarpeisiin ja maakunnan kunta- ja palvelurakenteen uudistamiseen liittyvien asioiden valmistelusta. Hän osallistuu myös vastuualueensa edunvalvontatyöhön ja kansainvälisiin tehtäviin.

Kelpoisuusvaatimuksena virkaan
vaadittiin soveltuvaa ylempää korkeakoulututkintoa ja käytännön kokemusta vastuualueeseen liittyvistä tehtävistä. Kunnallishallinnon ja maakuntaliittojen tehtäväalueen tuntemus, aktiivinen kehittämisote ja vahva sitoutuminen Etelä-Savon maakuntaan ja sen kehittämiseen ovat valinnassa eduksi.

Hallinto- ja kehittämisjohtajan tehtäväkohtaiseksi palkaksi on määritelty 4 867 euroa/kk. Lisäksi hänelle voidaan maksaa KVTES:n mukaista henkilökohtaista lisää, joka perustuu työnsuoritukseen.

Lisätietoja antaa maakuntajohtaja Matti Viialainen, puhelin 044 770 0515.

Maakuntaliitto tiedottaa

Tiedotteet 2017

Tiedotteet 2016

Tiedotteet 2015

Tiedotteet 2014

Tiedotteet 2013

Tiedotteet 2012

Tiedotteet 2011

Tiedotteet 2010